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    通过黄埔军校拓展训练方法——黄埔拓展，对公司团队进行团队合作、沟通、信任等系列训练，提高员工团队协作意识，培养员工自信、积极进取的心态；提升团队凝聚力，认识到个人与团队是共赢的关系，最终实现：

1. 培养团队组织纪律，提升团队凝聚力与执行力，最终提升组织竞争力；纪律是战斗力的保证，服从是军人的天职；执行是达至目标的保证，责任是职业操行；竞争是发展的动力，荣誉是价值观的体现；团队精神是胜利的保证，创新精神是发展的根本；管理技能是绩效的保证。

2. 建立信任,增强团队沟通与协作;强化共赢意识。树立良好人际关系基础，相互理解、相互支持；建立换位思考的意识，提高有效沟通技巧.发掘他人的优点.认识团队、认识自我，树立责任感、归属感了解团队建立过程和发展阶段，融入团队；自我定位、认识个人对组织发展的重要性；增强自信心，克服惰性，更客观地面对挑战；增进员工对公司的归属感，树立员工的主人翁意识，认识到个人的成功离不开团队的协作。

3. 增强管理意识、团队合作意识，提升团队凝聚力,锻炼解决问题的能力和管理技能提升团队凝聚力、默契配合；形成积极、主动的心态及活泼互助的团队气氛。

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